FORMAZIONE E PSICOLOGIA DEL LAVORO

La Psicologia del lavoro e delle organizzazioni studia i comportamenti delle persone nei vari contesti e nelle varie attività lavorative e professionali, focalizzandosi in particolare sulle relazioni interpersonali, sulle mansioni e sui compiti da svolgere all’interno delle organizzazioni.

Mi occupo di formazione in ambito organizzativo e di psicologia del lavoro.

 

Gli obiettivi di riferimento sono indirizzati al singolo e al team in termini di miglioramento delle prestazioni lavorative, dello sviluppo del benessere e della salute,  del miglioramento delle competenze, della comunicazione, della motivazione.

 

Tutti i progetti sono disegnati su misura del soggetto richiedente, per tale motivo l’analisi della domanda e del bisogno riveste una tappa fondamentale ed imprescindibile nella formulazione della proposta.

 

La promozione del benessere organizzativo avviene attraverso percorsi di formazione, coaching individuale e tramite sportelli d’ascolto rivolti al personale.